Procedura negoziale per la selezione dei fabbisogni formativi del personale sanitario da articolare in “Piano straordinario di qualificazione delle competenze del personale sanitario 2024-2026”, quale strumento teso a offrire a medici, infermieri e operatori sanitari la possibilità di costruire percorsi di aggiornamento personalizzati e flessibili, rispondendo ai fabbisogni formativi individuati dalle quattro Aziende del Servizio Sanitario Regionale (ASP, ASM, AOR San Carlo e IRCCS CROB) su tematiche fondamentali come la prevenzione, la medicina generale, la sanità digitale e la valutazione della qualità.